Verweerder

DE OPDRACHT

Werken bij Leidschendam-Voorburg

Dat betekent, werken voor een sociale en ondernemende gemeente met ongeveer 75.000 inwoners. We werken aan de gezamenlijke ambitie om de best mogelijke dienstverlening te bieden aan de inwoners, bedrijven en instellingen.

Wij werken informatiegestuurd en zijn toekomstgericht. We stimuleren klantgerichtheid en het nemen van eigen initiatief bij onze medewerkers. De lijnen zijn kort, we kennen elkaar en we weten wat er speelt. Dit alles doen we onder het motto: Vertrouwen, Verbinden en Verantwoordelijkheid. Het medewerkersonderzoek 2019-2020 wees uit dat medewerkers het vertrouwen van hun werkgever waarderen en dat het hen zelfstandiger en flexibeler maakt. Deze positieve waardering leverde het keurmerk “Beste werkgever” op.

WIJZ

De afdeling Werk, Inkomen, Jeugd en Zorg (WIJZ) bestaat totaal uit 150 FTE in verschillende, veelal multidisciplinaire teams. Elk team wordt aangestuurd door een coachend teamleider. Naast de uitvoering van de dienstverlening van het gehele sociaal domein binnen Leidschendam-Voorburg, voert de afdeling de dienstverlening op het terrein van werk en inkomen voor de gemeente Wassenaar en Voorschoten. Uitgangspunt hierbij is klantgericht- en bedrijfsmatig werken. Begrippen als eigen verantwoordelijkheid, creativiteit en flexibiliteit zijn verbonden aan de wijze waarop onze medewerkers hun taken uitvoeren. Momenteel is de afdeling bezig om een aantal vernieuwingen in de dienstverlening te realiseren.

Opdracht

• Het behandelen van en adviseren over bezwaar- en beroepschriften;
• Het opstellen van verweerschriften;
• Het voeren van verweer tijdens hoorzittingen;
• Het vertegenwoordigen van de organisatie in beroepszaken;

Competenties

Verantwoordelijkheid

Je komt gemaakte afspraken na en accepteert de gevolgen die voorvloeien uit het eigen handelen.

Analytisch vermogen

Je bent in staat om problemen te signaleren, herkent belangrijke informatie en legt verbanden tussen gegevens. Je spoortmogelijke oorzaken van problemen op; zoekt terzake doende gegevens.

Oordeelsvorming

Je weegt gegevens en mogelijke handelwijzen in het licht van relevante criteria tegen elkaar afom tot realistische beoordelingen te komen.

Klantgerichtheid

Je weet wensen of behoeften van klanten of gebruikers te onderzoeken en hiernaar te handelen.

Daarnaast speelt je in op de doelstellingen van doelgroepen en opdrachtgevers voor de langere termijn.

Kwaliteitsgerichtheid

Je bent je er bewust van dat het te leveren product moet voldoen aan gestelde eisen, normenen prioriteiten en handelt hiernaar. Je legt verantwoording af voor het gerealiseerdekwaliteitsniveau en streeft naar continue kwaliteitsverbetering.

EISEN EN WENSEN

Deze opdracht sluit 02 april 2021 08:00 Wij hebben minimaal 1 werkdag nodig om samen met jou offerte op te maken

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

Eisen

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau (duidelijk weergegeven in het cv)

Wensen

• Een afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo bachelor niveau (25 pt)
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Bezwaar en Beroep binnen een gemeente in de afgelopen 5 jaar (30 pt)
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van verweerschriften (20 pt)
• Aantoonbare werkervaring met de Wmo en Jeugdwet (10 pt)
• Aantoonbare werkervaring met Suite voor Werk en Inkomen/WMO (5 pt)
• Aantoonbare werkervaring met KCS (5 pt)
• Aantoonbare werkervaring met Verseon (5 pt)